A partir du 1er septembre, le masque sera obligatoire dans toutes les entreprises ou associations, sauf dans les bureaux individuels.
L'employeur devra, à sa charge, mettre à disposition de ses salariés les masques et en assurer l'entretien.
Il est conseillé à l'entreprise d'assurer son devoir d'information à l'égard de ses salariés en prévoyant un affichage clair ou une note de service. Il est également recommandé de procéder à une formation sur le port et l'entretien du masque.
A défaut, des sanctions ou la responsabilité de l'employeur pourront être engagées.
Les salariés refusant de porter leur masque pourront être sanctionnés.
